Text copied to clipboard!

Наслов

Text copied to clipboard!

Nadzornik operacija call centra

Опис

Text copied to clipboard!
Tražimo Nadzornika operacija call centra koji će biti ključna osoba u vođenju i koordinaciji svakodnevnih aktivnosti unutar call centra. Kandidat će biti odgovoran za osiguravanje visokog nivoa usluge korisnicima, motivisanje i podršku agentima, kao i za praćenje i analizu performansi tima. Idealni kandidat poseduje odlične komunikacijske veštine, sposobnost rešavanja problema i iskustvo u upravljanju timom u dinamičnom okruženju. Nadzornik će raditi na optimizaciji procesa, implementaciji strategija za poboljšanje efikasnosti i zadovoljstva korisnika, kao i na obuci i razvoju zaposlenih. Takođe, biće zadužen za izveštavanje menadžmentu o ključnim pokazateljima uspeha i identifikovanje oblasti za unapređenje. Ova pozicija zahteva proaktivnost, organizacione sposobnosti i sposobnost rada pod pritiskom. Ako ste spremni da preuzmete odgovornost za uspeh call centra i doprinesete rastu kompanije, pozivamo vas da se prijavite i postanete deo našeg tima.

Одговорности

Text copied to clipboard!
  • Nadzor dnevnih operacija call centra i radnih smena
  • Motivisanje i vođenje tima agenata ka ostvarivanju ciljeva
  • Praćenje i analiza performansi tima i pojedinaca
  • Obuka i razvoj zaposlenih u skladu sa potrebama
  • Rešavanje problema i eskalacija složenih situacija
  • Izrada izveštaja i prezentacija za menadžment
  • Implementacija procedura i standarda kvaliteta usluge
  • Optimizacija procesa za povećanje efikasnosti
  • Održavanje visokog nivoa zadovoljstva korisnika
  • Saradnja sa drugim odeljenjima radi poboljšanja usluga

Захтеви

Text copied to clipboard!
  • Iskustvo na sličnim pozicijama u call centru
  • Odlične komunikacijske i organizacione veštine
  • Sposobnost upravljanja timom i rešavanja konflikata
  • Poznavanje alata za praćenje performansi i CRM sistema
  • Sposobnost rada pod pritiskom i u dinamičnom okruženju
  • Visoka motivacija i proaktivnost
  • Sposobnost analitičkog razmišljanja i donošenja odluka
  • Poznavanje engleskog jezika je prednost
  • Srednja ili viša stručna sprema
  • Fleksibilnost u radu i spremnost na rad u smenama

Могућа питања на интервјуу

Text copied to clipboard!
  • Koje iskustvo imate u vođenju tima u call centru?
  • Kako pristupate rešavanju konflikata unutar tima?
  • Koje metode koristite za motivaciju zaposlenih?
  • Kako pratite i analizirate performanse agenata?
  • Da li imate iskustvo sa CRM softverom? Koji?
  • Kako biste poboljšali efikasnost rada call centra?
  • Kako reagujete u stresnim situacijama?
  • Koje su vaše jake strane kao lidera?
  • Kako obučavate nove zaposlene?
  • Da li ste spremni na rad u smenama?